Om HR Solutions
HR Solutions är Söderberg & Partners samlade erbjudanden inom HR och expertstöd. Vårt uppdrag är att göra arbetsgivare starkare, mer effektiva och mer datadrivna. Vi förenklar hela medarbetarresan genom att erbjuda tjänster inom HRs kärnprocesser som minskar administration, minimerar felkällor och gör vardagen betydligt enklare - från onboarding och lön till utveckling, förmåner och strategiska beslut.
I dag består HR Solutions av Payroll, Benefits, Learnster, Heartpace HRM, People Analytics, Pension Admin, Personalcyklar och Nyckeltalsinstitutet. Tillsammans skapar dessa lösningar en trygghet under HR Solutions-varumärket som löser HRs största praktiska utmaningar.
Betydelsefulla händelser genom åren
Om Söderberg & Partners
Söderberg & Partners grundades 2004 och är i dag en av Nordens största aktörer inom pension & försäkring, förmögenhetsförvaltning och företagsförsäkring. Vi har över 7 500 medarbetare i mer än 8 länder, och verkar inom branscher som ställer extremt höga krav på säkerhet, regelefterlevnad och kvalitet. Det gör oss unikt rustade att utveckla HR Solutions, eftersom vi själva är en stor och komplex arbetsgivare med samma utmaningar som våra kunder.
Söderberg & Partners står för
Långsiktighet framför kortsiktig avkastning
Till skillnad från många konkurrenter ägs Söderberg & Partners inte av private equity-bolag. Fokus ligger inte på en snabb exit utan på att bygga för framtiden. Det skapar stabilitet, kontinuitet och möjliggör långsiktiga investeringar i utveckling.
Ett erbjudande byggt på egna erfarenheter
Koncernens egna verksamheter ställer höga krav på kvalitetssäkrade HR-processer, avancerade digitala lösningar och specialiserad kompetens. De tjänster som utvecklas för kunder används därför även internt — i stor skala och i skarpa miljöer.
Högsta krav på säkerhet och regelefterlevnad
Som aktör inom finans och försäkring omfattas verksamheten av rigorösa krav på riskhantering, dataskydd och compliance. Samma principer gäller naturligtvis även för HR-bolagen, där flera processer dessutom är ISO-certifierade.
Skalbara lösningar för alla typer av organisationer.
System och arbetssätt är utformade för att möta behoven hos både mindre verksamheter med 10–20 anställda och stora koncerner med tusentals medarbetare. Leveranserna anpassas efter varje kunds förutsättningar — från att avlasta en mindre HR-funktion till att hantera komplexa enterprise-implementationer.
En stabil och lönsam koncern i ständig utveckling
Söderberg & Partners har varit lönsamma varje år sedan starten 2004, även under perioder av internationell expansion. Det är ett kvitto på strukturell stabilitet, handlingskraft och en förmåga att utvecklas i takt med marknadens förändringar.
Vill du veta mer om HR Solutions och vår resa?
Vi berättar gärna mer, visar plattformen eller diskuterar hur vi kan stödja er organisation.
Kontakta oss idag för en informell pratstund eller en personlig demo av plattformen.